3月24日，为进一步提高公司各单位相关业务人员对人力资源管理工作的理解，加强基层单位中层干部任职管理工作，提升职称评审工作水平，由综合部组织的人力资源业务培训在公司多媒体会议室举行。公司领导班子、人力资源工作人员及相关职能部门代表共计30余人参加培训。

本次培训邀请四航局人力资源部副总经理陈丹钿、高级主管冯岩授课，培训主要就《关于规范基层单位中层管理人员任职管理工作的指导意见》《四航局职称评审工作流程及常见问题》等相关知识开展了专题培训。在培训过程中，现场人员就工作中遇到的关于中层干部管理、学历提升、职称评定、人事档案管理等问题积极提问发言，培训老师一一作出详细解答，使培训取得了良好效果。

本次培训是公司人力资源队伍能力素质提升的重要举措，对今后开展好各项人力资源管理工作、提升职业能力和综合素质奠定坚实基础。